20 Jahre Internet in grafischer Übersicht, das deckt so manches Bekanntes und Unbekanntes auf. Danke dem Standard für die Arbeit (natürlich könnten ein paar Sachen konkreter bzw. mit mehr Fokus auf Österreich ausgearbeitet sein, aber im Großen und Ganzen eine schöne Übersicht).
Eine Beitrag aus dem Wirtschaftsforum der Führungskräfte, auch in vielen anderen Medien wie bspw. Der Standard erwähnt, welcher die Ergebnisse der Studie des Beratungsunternehmens der Boston Consulting Group zum mittleren Management präsentiert: Angst um den Arbeitsplatz, gekürzte Boni und eine allgemein schlechte Stimmung haben in vielen Unternehmen zu einem drastischen Rückgang des Mitarbeiterengagements geführt. Besonders betroffen: das mittlere Management. Dabei sind gerade diese Führungskräfte äußerst wichtig, wenn es darum geht, ein Unternehmen aus der Krise zu führen.
Ein Auszug aus dem Beitrag des pfm-magazins Interview danah boyd bei der FutureWeb 2010 in Raleigh, US Bundesstaat North Carolina, Ausgabe Juli 2010: Auf der Konferenz FutureWeb 2010 in Raleigh, im US-Bundesstaat North Carolina, hat danah boyd eine rote Fellmütze auf. Sie spricht über Facebook als größten aller Datensammler.
Gedanken, die sich viele in ähnlichen Position machen und hier bestätigt werden. Ein Beitrag aus dem Interview mit Karl Michael…
Vorsprung. Viele können damit nichts anfangen. Die wenigsten haben eins. Dabei vereinfacht das Weblog die Kommunikation. Ein treffender Beitrag von Andrea Hlinka, Business Kurier, Donnerstag 29. April 2010:
Das 5. Zukunftsforum der Arbeit zum Thema „Migration und Arbeit“ war ein spannendes. Zum einen hat Jean-Pierre Garson als Vertreter und Experte der OECD drei wesentliche Aspekte zur nachhaltigen Integration von Migranten in die österreichische Arbeitswelt genannt, denen ich sehr viel abgewinnen kann. Zum anderen war es, meiner Meinung nach, nicht optimal gewählt nur die „besten“ Beispiele für Integration aus den eigenen Reihen con CCC zu nehmen und es war leider die Vertretung der Absage von Innenministerin Fekter nicht unbedingt die Beste.