Ich war am Mi, 8. Juni 2011, für einen Tag auf der Intersolar in München, um einen Vor-Research durchzuführen. Zum ersten Mal auf der größten Solarmesse dabei gewesen zu sein war sehr beeindruckend. Über 2.000 Aussteller und mehr als 75.000 Besucher wurden erwartet.

Onboarding ist ein Begriff aus dem Personalmanagement. Er bezeichnet das Einstellen und Integrieren, also „an Bord nehmen“ von neuen Mitarbeitern durch ein Unternehmen und vor allem alle Maßnahmen, die die Integration fördern.

Die oft brennende Frage: „Wie wähle ich meine zukünftigen MitarbeiterInnen am Besten aus, um weitest gehend sicher zu gehen, dass Sie meinen Erwartungen entsprechen und ihren Job erledigen?“ Hier eine Übersicht über aktuelle Ergebnisse von gängigen Auswahlinstrumenten.

Headhunter beobachten und hören gut zu in erster Linie, um zu den richtigen KandidatInnen zu kommen. Für Webhunter gilt das noch mehr. Im Social Web geht es vielerorts um menschliche Beziehungen und Vertrauen. Beide lassen sich nur langsam aufbauen. Eben in der heutigen Zeit kann das Social Web ideal für Eigenmarketing genutzt werden.

Das Researchhandbuch von Holger Schraaf & Stefan Nehring.   Ein Beitrag von Stefan Nehring:  …