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Karrieretipps & Personalmarketing
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Berater, Banker, Wirtschaftsprüfer, Manager – sie alle haben das Gefühl, immer im Dienst zu sein. Doch niemand muss sich zum Sklaven von Blackberry und engen Projektvorgaben machen. Ein groß angelegtes Experiment bei der Boston Consulting Group zeigt, wie kluges Zeitmanagement Zufriedenheit und Produktivität erhöht.

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„Der Begriff ‚Burn Out‘ wird mittlerweile allzu leichtfertig verwendet – zum Schaden derjenigen Menschen, die tatsächlich von innerem Ausbrennen betroffen sind.“ Ein höchst interessanter und leider allzu wahrer Beitrag von Ursula Rischanek und Doris Helmberger, DIE FURCHE im Thema der Woche, 14/8. April 2010:

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